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楼主: dhcpa88

[行业建设] 中外CPA的差距到底在哪里?

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发表于 2011-8-7 15:56:29 | 显示全部楼层
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个人感觉最重要的是体制 现在还有国内事务所还有很多隐性股东在里面  现在中小规模的事务所谈不上职业道德  因为竞争比较激烈  生存还有一定的困难  

点评

绝对的体质原因  发表于 2011-11-24 14:30
发表于 2011-8-7 21:00:03 | 显示全部楼层
差距在理念上,人家是开公司,做企业,暂咱们是想着怎么压榨cpa多赚钱
发表于 2011-8-7 22:24:05 | 显示全部楼层
这中间的原由应该多多的吧?
1、老外不远万里来到这,要赚钱的吧?同样的单,懂咱们国情的国人们,给出去的价钱就不一样了。
2、有了这不一样的价钱,那请人给的成本就不一样了,给的成本不一样,请的人就不一样,就算一样的人,因为拿到的不一样,那所谓的“职业道德”就不一样了;
3、咱们国内所的领导们、CPA们、还有企业客户们,之间太了解了,国内所的领导们是这样想的:我就给这样的待遇,人多的是,你跑一圈,外资所要的人也是有限的,你就要接受我这价来我这啦;而CPA们也清楚:没办法,就这点收入,还得做;
结果大家做的是良心活,于是,这种循环就开始了。
一句话:缘于大家都相互了解,哈哈

评分

1

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发表于 2011-8-8 08:54:01 | 显示全部楼层
回复 nathychina 的帖子

“把CPA和事务所分开来看”说的好
发表于 2011-8-8 09:28:18 | 显示全部楼层
大环境造成的职业道德和操守问题。君不见,四大在中国也照样会弄虚作假。
发表于 2011-8-8 10:06:53 | 显示全部楼层
问题是综合的。我选其他。国外的事务所起步早,值得国内所学习与借鉴,这是不容否认的;制度上的保障是至关重要的,否则就谈不上健康发展,更不用说是做大做强;外来的和尚好念经,这也是客观事实。
发表于 2011-8-8 10:43:25 | 显示全部楼层
首先是规模,没有规模,就没有完善的技术支持,没有规模和技术,就没有拒绝的勇气,再有,楼主并没有穷列其他主要原因。我个人认为最大差距在执业环境方面,不是cpa们喜欢违背职业操守,而是被逼,毕竟,生存才是第一位的。注协并不热衷于公平环境的维护和创造,成天耍嘴皮子,我不知道四大是否也是挂所人员占事务所cpa比例的70%以上?哈哈
发表于 2011-8-8 10:53:09 | 显示全部楼层
如果说前总理时代,那是确实在水平上有一些差距,现在这种差距已经相差无几了,主要是规模和职业问题。
发表于 2011-8-8 11:19:17 | 显示全部楼层
是规模,职业道德和操守。
发表于 2011-8-8 11:28:48 | 显示全部楼层
其实我个人认为,最大的不同根本上还是在于对风险的理解和控制上。曾今和某国内所得同仁有过合作,感觉在底稿的质量和对审计程序实施的态度上面,四大要好于国内所。当然,四大自己问题其实也不少,也有很多需要改进的地方。
发表于 2011-8-8 11:36:59 | 显示全部楼层
职业道德和操守
发表于 2011-8-8 11:46:21 | 显示全部楼层
个人觉得首先的是环境:1、行业环境(各种规模的事务所竞争存在不当之处,企业在经济活动中能量大小等);2、内地所内部营造的环境(没有所谓的职业操守自查,业务指导、培养也较欠缺);3、监管环境(真正公平公正的监管并没有真正较好的执行)。

点评

体质,请注意我们的体质  发表于 2011-11-24 14:30
发表于 2011-8-8 11:59:30 | 显示全部楼层
"差距不是在规模,也不是在审计水平,而是在职业道德和操守问题",兄弟有幸参与ACA培训,虽然磕磕绊绊,但体会也是这样,职业道德和操守教育始终贯穿于各门课的考试中,而且分值不小,专业应用以后每一门都这样。在ICAW网站工作经验回顾几乎全是有关职业道德和操守的案例。你这问题我也在想。谢谢
 楼主| 发表于 2011-8-8 12:00:34 | 显示全部楼层
大家认为是否要把“执业环境”和“对风险的理解和控制”作为单独因素加上去投票?
发表于 2011-8-8 12:01:00 | 显示全部楼层
我不崇洋媚外,但是它设计的那些关于职业道德和操守的案例场景,非常难把握,非常细致。
发表于 2011-8-8 12:03:19 | 显示全部楼层
CPA考试的知识体系设计在这方面有缺陷。
发表于 2011-8-8 12:28:32 | 显示全部楼层
环境使然,四大在大陆也变异,现下靠的是规模优势
发表于 2011-8-8 12:30:17 | 显示全部楼层
我认为中外CPA没有差别,只是执业环境有差别,国外事务所在中国也是无所作为,政府管理层在中国并不需要真实的情况,所以在中国并不要CPA!
发表于 2011-8-8 12:42:00 | 显示全部楼层
国内环镜,中小所很难做到:Big 4等大所内部监管机制较严厉而已。
发表于 2011-8-8 12:46:43 | 显示全部楼层
nathychina 发表于 2011-8-6 18:02
这确实是个很纠结的问题,个人觉得应该把CPA和事务所分开来看,作为CPA来讲,无论在四大还是国内的事务所执 ...

支持这样的观点,问题分开看是对的,内资所CPA和四大CPA之间确实存在差距,这与执业时碰到的业务问题和所在事务所对风险的管控、培训都有一定的关系,但这是次要的,因为人员知识的积累和业务的提升远比事务所的改变要容易得多。

然而内资所和四大会计师事务所之间的差距却绝非只源于“外来和尚会念经”的思想,个人愚见或许与事务所的发展阶段、行业地位以及业务模式不无关系。如果将四大比作西方发达国家,那我们的内资所只能是社会主义初级阶段的初级阶段的初级阶段,差距主要体现在风险管理、业务管理、资源管理和品牌管理上(此处简单展开阐述个人观点,不尽详实,风险管理——内资所的风控更多的是在作秀,修给监管部门看;业务管理——一个审计员带两个助理出项目的事情不绝于耳;资源管理——人员流动量奇高,没有对所做行业的数据进行统计;品牌管理——内资所之间恶性竞争,竞相压价),存在这样的管理问题主要源于内资所尚处于发展的初级阶段,处于资本积累的阶段,处于一心想先做大再做强的阶段。此为其一。

其二,一帮十四岁的孩子和四个四十岁的大人在一个市场里竞争是怎样的一番景象?就是诸位眼前的景象。至于前总理言辞的影响此处不表,单就实力差距,就足以让内资所与四大在竞争中地位不平等,我们现在的竞争模式是四大所挑剩下来的内资所来抢食,至于为什么会被挑剩下来,各位圈子内的行家自会笑而不语,要么是费用太低,要么就是业务本身有瑕疵,有风险,就是这样的业务,内资所还要卯足了劲压价去抢,这才把我们的内资所一个个吃的营养不良,才会有一个肥头大耳的老板指着一个西装笔挺吃大餐的食客对一个瘦骨嶙峋偷剩菜的小孩儿说:“看看这位先生,跟他比我觉得你职业道德和操守有问题!”

其三,就是业务模式,有了这样的发展阶段,有了这样的行业地位,必然有了眼下内资所的这种业务模式,也就有了觉得内资所职业道德和操守有问题的老板!

话说回来,内资所的职业道德和操守有没有问题?肯定有!那偷剩菜吃的小孩对不对?肯定不对,但这不是他的错!不要动不动就用执业道德和操守绑架别人,这样不公平。小孩儿如果持枪抢劫,一定要法办,如果就是偷了点剩菜,寒碜是寒碜了点,算啦,随他去吧,等他长大了,等他有出息了,自然就不会这样了。请给他一点时间,给他一点空间,给他一点宽容,给他一点怜爱,毕竟这是自家小孩儿啊诸位!

点评

接近  发表于 2011-8-24 17:40
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